客服回应能链集团不招河南人（能链集团客服电话）
2023-12-13 15:07:03投稿人 : yq4qlskj围观 : 5 次0 评论
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搞地域歧视?河南小伙求职因户籍被拒,背后的公司到底啥来头?
出现地域歧视的是一家能源企业。正如我在上面所讲的那样，虽然这家人力资源公司表示应收的企业是一家能源企业，但很多人严重质疑这家人力资源公司的说法，同时也认为这家人力资源公司故意存在地域歧视的现象。
猎头公司是这样回应：该应聘要求为企业告知的规定 ，但是一般招聘不会直接跟应聘者说。小伙也是挺无语的，自己好不容易找到一份工作，还因为自己出生在哪里被拒绝，这真是妥妥的地域歧视无疑了。
河南一小伙因户籍被拒绝求职。首先这件事情发生在9月7日，有一名河南男子在某平台上给猎头公司进行投简历的过程中，没有想到的是对方企业以不用河南户籍员工的方式进行回绝。
河南小伙因为户籍的问题而被地域歧视。有一个河南小伙在广东广州面试工作，在面试工作的过程当中，人力资源公司表示公司不招聘河南员工。在这个事情发生之后，很多人表示自己在生活中也遭遇过地域歧视。
小伙求职因河南户籍被拒,猎头公司是如何回应的?
河南小伙把这件事曝光之后，猎头公司和招聘公司都进行回应。
当得知男子的户籍是河南的时候，这家人力资源公司竟然表示应是公司不招河南的员工。男子对此感到非常委屈，因为公司根本就没有见过自己，但公司已经否认了自己的为人。
河南一小伙因户籍被拒绝求职。首先这件事情发生在9月7日，有一名河南男子在某平台上给猎头公司进行投简历的过程中，没有想到的是对方企业以不用河南户籍员工的方式进行回绝。
因此，如果大家在求职面试的过程当中碰到地域歧视，一定不要选择这家公司，因为说明他们没有办法筛选人才，所以只能通过这种下三滥的手段来面试员工，这说明他们的企业也是没有未来的，人才进入企业之后不久也会离开。
因此，只要企业提出的门槛要求合理合法，都应该得到支持，求职者也应该理解，但是如果企业提出不合法，带有侮辱的招聘门槛，那么求职者应该拒绝。
客服回应能链集团不招河南人一事,具体是如何回应的?
事后该猎头和招聘公司都进行回应：不存在这样事情！河南小伙把这件事曝光之后，猎头公司和招聘公司都进行回应。
这个事情发生在广东广州，当一个90后男子面试工作的时候，人力资源公司询问这个男子的户籍是哪里。当得知男子的户籍是河南的时候，这家人力资源公司竟然表示应是公司不招河南的员工。
商家进行的回应，称客服的情绪太过于激动，所以才说出了这样的话语，现在已经辞职了。这样的解释是很苍白无力的，可能也是外省人对于河南的刻板印象。其实河南是中国的粮仓，是比较富裕的，并没有那么的贫穷。
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