社区工作者一个月多少钱(待遇和地位怎么提高)
2023-05-24 00:38:59投稿人 : yq4qlskj围观 : 59 次0 评论
社区大家都不陌生，有很多描述社区居委会的电视作品，尤其是在疫情防控时期。然而，根据实际了解，无论是在电视作品中，还是在现实生活中，社区工作者承担着许多繁杂的工作事务，但他们的工资收入却并不理想。那么，如何提高社区工作者的待遇和地位呢？
首先，单纯提高社区工作者的待遇和地位是不现实的，也不符合相关规定和要求。一方面，在国家管理体系中，社区居委会作为群众自治组织，是相对独立的个体，而不是国家机关或政府所属的公益组织。
所以在社区工作的人，自然和政府工作人员有很大区别。从属性上来说，社区工作者属于人民群众自己的内部管理人员，而乡镇政府在基层事务的管理上更多的是与这些人接触，从而衍生出了出现的工作模式。所以从社区本身的特点来说，因为没有政策支持，尤其是财政政策支持，提高待遇基本不现实。
另一方面，目前的社区工作者虽然待遇不高，但仍处于比较物的水平，受近年来扶贫和疫情防控的影响，收入仅略显不足。一般来说，社区工作者的工资收入在2000左右，对于普通求职者来说自然是微乎其微。
但从社区的根本属性来看，社区工作者都是行政社区内的原住民，所以这种收入是可以的。毕竟家里每个月净收入2000元以上的工作不多。同时，社区工作者的工资收入仅参考财政拨款。不过也有一些岗位设置的，比如网格员、消毒员，一般会挂在社区工作人员身上，月收入500元左右。
其次，如果单纯提高社区工作者的待遇和地位，会对作为自治组织的社区产生很大影响。目前社区工作人员多为行政村内部人员。造成这种情况的根本原因是社区属于居民自治组织。一旦社区工作者的待遇提高到和事业单位甚至公务员差不多。
那么，社区工作者的招录方式肯定会有变化，或者参照事业单位招录方式，或者基层四人招录方式。但无论哪种方式，最终在社区工作的人都将主要是来自全国各地的大学毕业生，而不是社区居民，这不利于工作的开展。
最后，社区工作者的待遇和地位最终应该建立在“社区自治”的属性上。从现有经验来看，社区工作者待遇较好的地区，主要因素是社区本身有一定收入，可以在合理范围内补贴社区工作者，或者从事社区工作者身份之外的其他工作。
但是，无论是哪种情况，其本身的核心都是“开源”。利用社区自治的属性，社区工作者可以通过开源来提高收入和待遇，“坐等”很难达到提高社区工作者待遇和地位的目的。
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